Konflikt als Chance
Muriel Louisa Gaier zertifizierte Mediatorin (ZMediatAusbV)
Ich begleite Menschen bei Konflikten in der eigenen Familie und in der Wirtschaft.
Vor allem die Dienstleistungsbranche (Hotellerie, Gastronomie) profitiert von regelmäßiger Konflikbegleitung und stellt das eigene Team so stabil auf, um Abwanderung von Fachkräften entgegen zu steuern.
Meine interne Prozesskenntniss dieser Branche und Erfahrung als Projektmanagerin ermöglicht ein Zusammenführen aller Mitarbeitenden und Erreichen von Entscheidungen, welche von jedem Mitarbeitenden und jeder Führungskraft gestaltet und getragen werden.
- ZMediatAusbV (2024)
- Projektmanagerin im Bereich SaaS (November 2020)
- Hotelökonomin (Februar 2020)
"Be soft on the people, hard on the problem."
Mediation dient dazu, Menschen zu befähigen, ihre Konflikte eigenständig zu bearbeiten - ohne Fremdentscheidung.
Die Mediatorin schafft einen geschützten Raum für Gespräche, in denen die Themen und Bedürfnisse der Beteiligten sichtbar werden und durchbricht gewohnte Dynamiken, welche in der Vergangenheit Konfliktbearbeitung unmöglich gemacht haben.
"Conflict is inevitable, but combat is optional."
Konflikte sind Teil unser aller Leben - im Privaten, Beruflichen, Politischen, mit sich selbst. Kurzfristige Lösungen sind meist leicht zu finden, doch die Ursache bleibt versteckt. Um den Konflikt langfristig für alle Medianden aufzuarbeiten und aufzulösen, ruft die Mediation die Eigeninitative der Medianden auf, ihre Zukunft eigenständig zu gestalten und führt durch den Prozess der Konfliktbewältigung.
Grundsätze der Mediation
Freiwilligkeit
Die Teilnahme erfolgt aus eigenem Entschluss. Jede Partei kann die Mediation jederzeit beenden.
Eigenverantwortlichkeit
Die Konfliktparteien erarbeiten die Lösung selbst. Die Mediatorin begleitet den Prozess, trifft aber keine Entscheidung.
Vertraulichkeit
Alle Inhalte der Mediation bleiben im geschützten Rahmen. Die Mediatorin unterliegt der Verschwiegenheitspflicht.
Kontakt
Ich biete Mediationen online an - für eine unverbindliche erste Kontaktaufnahme schildern Sie kurz und bündig Ihr Anliegen und informieren Sie Ihre Mitmedianden.
